Bilan de Compétences par Heads Up
Le bilan de compétences proposé par Heads Up, dirigé par Raphael SCHERRER, est une démarche structurée et personnalisée visant à accompagner les actifs dans leurs projets d'évolution ou de reconversion professionnelle. Il respecte le cadre légal défini par les articles L6313-1 et R6313-4 à R6313-7 du Code du travail (site du Ministère du Travail).
Informations à jour du 9 mars 2025
Durée
14 heures réparties sur :
9 heures d'accompagnement individuel (en présentiel ou distanciel).
5 heures de travail personnel (tests, exercices, recherches).


Modalités et délais d'accès
Notre bilan de compétences est destiné à :
Salariés en quête d'évolution ou de reconversion professionnelle
Demandeurs d'emploi souhaitant redéfinir leur projet professionnel
Modalités d'accès :
Inscription possible via un simple contact (email, formulaire ou téléphone).
Délai moyen entre l'inscription et le début de l'accompagnement : 1 mois.
Le coût total est de 1 600 € TTC. Plusieurs options de financement sont disponibles :
Compte Personnel de Formation (CPF) sous réserve de validation en cours de l'obtention de Qualiopi et de l'inscription sur EDOF
Plan de Développement des Compétences (PDC).
Financement personnel (paiement échelonné possible).
Tarifs




Contact
Contactez moi pour toute information ou inscription :
Téléphone : 07 50 72 29 72
Email : raphael@headsup.fr
ou via le formulaire de ce site.
Je vous propose un premier échange gratuit de 30 minutes.
Déroulement du bilan
Le bilan se déroule en trois phases conformément au cadre légal
Entretien initial gratuit pour définir vos besoins et attentes.
Phase Préliminaire
Atelier 1 : Clarification des objectifs et contractualisation.
Phase d'investigation
Atelier 2 : Analyse des motivations, intérêts et valeurs.
Atelier 3 : Identification des compétences et aptitudes.
Atelier 4 : Exploration des opportunités professionnelles.
Atelier 5 : Construction et validation du projet professionnel.
Phase de conclusion
Atelier 6 : Synthèse des résultats et définition du plan d'action.
Une synthèse écrite vous sera remise en fin d'accompagnement.
Un suivi est proposé 6 mois après la fin du bilan pour évaluer la mise en œuvre de votre projet.
Moyens pédagogiques mobilisés
Entretiens individuels (présentiel ou distanciel).
Tests psychométriques et outils d'auto-évaluation.
Plateforme numérique dédiée (Notion) pour centraliser les ressources.
Exercices pratiques adaptés à votre situation.
Synthèse écrite détaillée remise en fin de parcours.
Modalités d'évaluation
L'évaluation repose sur :
Un diagnostic initial lors de la phase préliminaire.
Des bilans intermédiaires après chaque atelier.
Une évaluation finale basée sur la cohérence et la faisabilité du projet professionnel défini.
Notre prestation est accessible à tous. Nous adaptons nos modalités en fonction des besoins spécifiques des personnes en situation de handicap.
Pour toute demande particulière, contactez moi : raphael@headsup.fr
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Résultats obtenus
Taux de satisfaction sur les 12 derniers mois
100%
Taux de complétion sur les 12 derniers mois
100%
Conseil en Recrutement & Bilans de Compétences
Spécialiste des services financiers, des métiers commerciaux et des fonctions supports
coordonnees
raphael@headsup.fr
07 50 72 29 72
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